日工资可按月薪除以月计薪天数来算。依据《劳动法》，不按规定支付加班费，企业需承担法律责任，可能影响员工权益及企业声誉。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫日工资计算简单。操作：1.月薪2500除以月计薪天数（一般21.75天）得日工资；2.如有加班，工作日加班按1.5倍，休息日2倍，法定假日3倍日工资计算加班费。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫月薪除以月计薪天数得日工资。如涉及加班，需按法律规定支付加班费，选择正规计算方式，避免劳动纠纷。
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